Sorgen Sie dafür, dass Ihre Botschaft auch verstanden wird - überall.

Das Bestreben unseres Instituts ist es, Ihnen entscheidende Hilfestellungen bei der Einschätzung und Durchführung Ihrer globalen Aktivitäten zu geben. Aus diesem Grund aktualisieren und ergänzen wir unser Wissen stetig – und entwickeln unsere Methoden zu interkulturellem Management und Marketing ständig weiter.

Unsere Arbeit erstreckt sich über drei Arbeitsfelder:

Seminare und Training von Mitarbeitern

Erfahrene und kompetente Trainerinnen und Trainer vermitteln Ihnen oder Ihren Mitarbeitern interkulturelles Wissen zur Erlangung interkultureller Handlungskompetenz. Ein weiteres Themenfeld ist die Beleuchtung des Zusammenhangs zwischen interkultureller Kompetenz und interkulturellem Marketing.

Analyse, Bewertung und Visualisierung von Prozessen

Dieser Arbeitsbereich befasst sich mit der Analyse und Bewertung geplanter Marketingmaßnahmen in Hinblick auf Länder, Zielgruppen und die zu erwartenden Wirkungen. Damit können beispielsweise unverständliche Botschaften oder missverständliche Produktnamen bereits im Vorfeld identifiziert und korrigiert werden. Außerdem bilden wir soziokulturelle Prozesse transparent ab und geben Ihnen damit die Möglichkeit, Ihre Produkte und Marketingstrategien an lokale Präferenzen anzupassen.

Cross Cultural Design

Das dritte Arbeitsfeld beschäftigt sich mit der Semiotik im kulturellen Kontext, also den besonderen Hintergründen und Bedingungen, mit denen Bilder, Texte und Symbole in einer Kultur wahrgenommen und ausgedrückt werden. Das Institut stellt Ihnen dazu sein Wissen zur Verfügung, welches von Anfang an in Ihren Kreativprozess eingegliedert werden sollte.

Alle drei Arbeitsfelder eint das zugrunde liegende Verständnis von interkultureller Kompetenz und ihrer Relevanz für Mitarbeiter sowie Unternehmen. Es ist unser Ziel, je nach Projekt, alle Aspekte zu berücksichtigen, die notwendig sind, um angemessen und erfolgreich globale Projekte zu managen oder entsprechende interkulturelle Maßnahmen zu planen.